首页
搜答案
首页
搜索码
帮助
搜答案
搜答案
输入搜索码
搜索码5元/200次。
获取搜索码
主页
员工“逃兵”的心理来自哪些方面
员工“逃兵”的心理来自哪些方面
多选题
匿名用户
2022-08-09
1
问题: 员工“逃兵”的心理来自哪些方面
A: 没有评估
B:考核指标不合理
C:考核太多
D:处罚不重或没有处罚
答案
查找正确答案
你可能感兴趣的题目
有利于发挥人的想象力和创造力的思维方式包括
1
有效倾听的技巧有
1
团队文化建设的措施有
1
团队的角色可以分为
1
制度是培育良好风气的保证,要灵活,随时调整。
1
诉说即陈述和说服。
1
团队的荣誉感主要来源于个人在团队中的价值。
1
团队工作的宗旨就是委托与放权。
1
在信息技术时代,每个人应该有自己独特的业务专长。
1
激发人的心理积极性只能使用内在激励因素。
1
通知公告
公需科目题库使用详细说明
获取搜索码
版权声明和免责声明
微信扫码获取一对一帮助
友情链接
公需科目题库
公需课学习助手
公需课登录入口
四川公需科目
广东公需课
重庆公需课
搜答案网
安徽公需课
河南公需科目
广西公需科目
公需课题库