用人单位未与劳动者签订劳动合同,可参考()等凭证认定双方存在

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问题: 用人单位未与劳动者签订劳动合同,可参考()等凭证认定双方存在劳动关系。

A: 考勤记录

B:劳动者的家属及其他人的证明

C:劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”“报名表”等招用记录

D:工资支付凭证或记录

E:用人单位向劳动者发放的“工作证”“服务证”等能够证明身份的证件