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100、王某于2018年6月2日进入A公司工作,当年公司承接

多选题 匿名用户 2021-05-01 0

问题: 100、王某于2018年6月2日进入A公司工作,当年公司承接一项工程,为保证工程进度,王某连续加班三个月,但公司一直未向其支付加班费。2021年9月14日王某离职,并要求A公司支付当年的加班费,A公司拒绝支付,王某申请劳动仲裁,则下列关于仲裁时效的说法正确的有()。

A: 劳动争议申请仲裁的时效期间为1年,从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算

B:王某针对本案中的争议事项申请仲裁不受1年仲裁时效期间的限制

C:王某应在2022年9月14日前向劳动争议仲裁委员会申请仲裁

D:因不可抗力王某不能在仲裁时效期间申请仲裁的,仲裁时效中断