把“员工视为活动主体、公司主人”是哪一种人力资源管理模式

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问题: 把“员工视为活动主体、公司主人”是哪一种人力资源管理模式

A: 自我中心式、非理性化家族管理

B:以人为中心、非理性化家族管理

C:以人为中心、理性化团队管理

D:自我中心式、理性化团队管理