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435、()是指组织根据某种特定的先后顺序,安排组织中的若干

单选题匿名用户 2021-05-02 0

问题: 435、()是指组织根据某种特定的先后顺序,安排组织中的若干人员对同一位被面试者进行多轮面试,最后再将所有面试考官独立得出的面试结果加以汇总,从而最终得出面试结论。

A: 单独面试

B:系列面试

C:无领导小组讨论

D:小组面试

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你可能感兴趣的题目: 437、通常情况下,招募需求必须由()确定。 0; 440、()通常是指组织在外部进行空缺职位候选人招募时所确定 0; 441、下列关于实施招募活动的内容描述错误的是()。 0; 446、求职者以前从事过类似的工作,而且现在还申请这种工作, 0; 449、()是指具有一定素质的员工在职位职责的要求下实现的工 0; 450、()是一套正式的、结构化的制度,它用来衡量、评价、反 0; 451、绩效管理的主要目的是()。 0; 458、关于绩效考核周期的说法,正确的是()。 0; 461、绩效考核技术的量表法不包括()。 0; 462、下列主要用于排除评估者主观因素对考核结果的影响的是( 0

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